城乡居民社会养老保险工作调研报告
xx区是1984年5月经国务院批准设立的市辖县级区,位于xx市城区中西部,版图面积657平方公里,总人口35万人,其中农村人口5万人,辖8个乡镇街办和1个省级经济开发区。xx区自去年7月被确定为第三批新型农村社会养老保险试点区以来,区委、区政府高度重视,认真贯彻落实省、市有关会议和文件精神,充分结合区情,积极探索,采取“五法”并举,狠抓落实,卓有成效的推进了全区城乡居民社会养老保险工作深入。2014年3月,省人社厅授予区“2014年度全省养老保险工作先进单位”。截止目前,全区共有城乡居民参保22622人,其中参保缴费13880人,征收保费417.34万元,参保缴费率达99.86%;待遇领取8722人,发放养老金579.76万元,发放率达100%,发卡率100%,已超额完成省、市定2014年度目标任务。
一、主要做法
(一)加强组织领导,统筹部门合力。一是成立领导小组,由区长任组长,分管副区长任副组长,区财政、金融、公安、人社、审计、社保等部门负责人为成员,全面负责全区城乡居民社会养老保险的组织、协调、管理、监督工作,实行“一把手”负总责,分管领导负具体责任,相关单位、部门负直接责任的三级工作机制;二是制定实施办法。在广泛调研的基础上,研究制定了《xx区城乡居民社会养老保险工作实施办法》,办法在原则任务、参保范围、基金筹措、个人账户、待遇领取、基金管理、经办服务以及加强领导、部门责任等方面作了明确规定;三是加强部门联动,针对城乡居民社会养老保险工作覆盖面广、工作量大,先后组织人社、财政、金融等部门召开协调会20余次,进行工作对接,明确部门责任,确保工作有序推进。
(二)畅通宣传渠道,营造参保氛围。一是成立政策宣讲专班,进行有声宣传。区人社系统成立了分别由局长、分管局长、经办机构负责人带队的城乡居保政策宣讲专班,深入乡镇村组现场宣讲惠民政策,讲参保带来的好处,取得了较好效果。二是印发宣传资料,进行有形宣传。印制《致xx区城乡居民的一封信》50000份,《xx区城乡居民社会养老保险文件汇编》5000余本,为群众免费发放;同时,要求各乡镇街道、开发区、村居组悬挂横幅、张贴标语,营造氛围。三是利用手机平台,进行动态宣传。把中央、省市有关城乡居民社会养老保险政策编辑成短小精湛的信息,每日向城乡居民群发一条,加强动态宣传,达到了预期目的。四是开展经办人员培训,进行日常宣传。成立9个工作专班,分片、分点对乡镇、村居经办人员进行业务培训,充分发挥其入户宣传的骨干作用,促进参保缴费和基础养老金发放工作有序推进。
(三)落实层级责任,增强工作动力。一是落实目标责任。年初,将城乡居民社会养老保险目标任务纳入了区政府“十件实事”及部门“二三工作法”,重点予以推进、重点督办检查、重点细化考核,同时将目标任务分解至各基层单位,层层签订目标责任书,层层明确责任、明确目标,强化了抓落实的动力。二是落实包保责任。区人社系统成立了7个包帮领导专班,采取定期或不定期的方式,深入各自包帮乡镇街道进行跟踪指导服务,帮助推进工作。三是落实帮建责任。区委、政府成立了“百队千人进万家”工作队,把城乡居民社会养老保险纳入工作队重要内容,落实帮建责任,聚力帮助抓落实。
(四)规范经办重点,促进参保缴费。一是规范经办流程。将城乡居民养老保险经办工作包括参保登记、保险费收缴、个人账户管理、待遇支付、基金管理、关系转移接续、信息统计、档案管理、稽核内控等环节,汇编成流程手册,免费下发基层经办人员,提高经办质量。二是规范缴费方式。对收缴的方式,采取“上门征收、加班征收、典型带动、亲属代缴、政府促缴”等多种方式,全力推进参保缴费;对申请参保对象的材料首先由乡镇街道、开发区劳动保障所审核把关,再集中送至区级社保经办机构审核存档;对参保所交费用统一由乡镇街道财政所征收,集中后转账到区级财政专户管理。三是规范待遇发放。根据工作进度和工作实际,采取信息核对一批、确定一批、发放一批的办法,发放待遇统一使用“惠农卡”,发卡时,由区人社局领导带队、财政部门、金融部门、经办机构派人参加,深入到乡镇街道按花名册现场签字发放,发放率达到100%;四是规范信息录入。按照省、市要求,在抓好参保缴费工作的同时,同步开展参保信息录入工作,目前基础信息录入率达100%,实现了省、市、区、乡四级信息专网联通,提高了工作的规范化、科学化水平。五是规范服务行为。组织区、乡镇、村经办人员认真学习居保业务流程,严格按照规范进行运作,提高经办服务效率和水平。六是规范基层平台建设。按照中央、省、市关于加强基层人力资源和社会保障服务平台建设要求,突出机构、人员、经费、场地、制度、工作“六到位”重点,加大经费投入,扎实推进基层人力资源和社会保障服务平台建设。目前,乡镇基层服务中心机构、编制、人员、经费已基本到位,办公场所实现了“六统一”,即统一制作标识、统一配备电脑、打印机,统一订购桌椅、档案柜、除湿机、灭火器,统一安装空调,统一职能、职责、制度上墙,统一工作资料建档。
(五)健全工作机制,确保扎实有效。一是建立定期反馈制度,每周召开工作例会,各基层单位对参保缴费进度进行反馈,做到及时掌握、及时跟进、相互促进、总结提高。二是建立大员督办机制。实行县级领导干部包联乡镇街道制度,明确1名县级领导干部包联一个乡镇街道,加强工作督办,保证进度。三是建立定期通报制度。区政府督办室实行一周一督查,半月一通报制度,对措施得力、行动迅速、成效显着的乡镇街道和部门予以通报表扬;对行动迟缓,导致居民参保缴费延误,影响居民享受养老保险待遇,将严肃追究相关责任人的责任。四是建立目标责任制考核机制。区、乡、村三级把城乡居民社会养老保险工作纳入了年度工作目标,严格考核奖惩,实行一票否决,确保了城乡居民养老保险工作扎实有效。
二、存在问题
xx城乡居民养老保险工作开展一年多来,虽然取得了明显成效,但面对新形势新要求,工作中还有一些不容忽视的问题:
1、城乡居保参保扩面难度加大。主要表现在:一是部分城乡居民认为城乡居保政策与城镇职工养老保险、灵活就业人员养老保险相比,缴费虽然较低,但退休后待遇也偏低,致使其参保的积极性、主动性受到影响,有的甚至参保后又要求退保;二是部分城乡居民尤其是农村家庭收入较低,生活有较大压力,虽然每年可最低交100元,但参保畏难情绪大;三是少数乡镇村组干部重视不够,政策宣传不够深入,方法措施还不够灵活,致使村(居)民被动参保较多;四是失地农民数量的增加,补偿安置不到位等问题的凸显,客观上增加了抵触情绪,影响了村民参保的积极性。
2、城乡居保经办队伍素能亟待提高。随着城乡居民参保人数的显着增加,居保经办工作业务量急剧攀升,这对于具体经办人员素能要求来说,也越来越高。但问题是,目前区级经办工作人员10人中,学历偏低(第一学历高中就有6人),年龄结构偏大(平均年 ……此处隐藏19793个字……便群众缴费。提升为新增领保人开户效率,简化制作卡折程序,确保新增领保人能及时领取养老金。四要建立基金保值增值及管理办法。通过合法渠道,促进基金保值增值。定期审计,强化监管,并广泛接受群众监督,确保基金运行的安全性。
第五篇:三伏潭镇2014年城乡居民社会养老保险工作自查报告三伏潭镇2014年
城乡居民社会养老保险工作自查报告
2014年,在市委、市政府的正确领导和大力支持下,在市人力资源和社会保障局的具体指导下,我镇城乡居民社会养老保险工作按照试点先行,整体推进的工作思路,创新工作方法,狠抓工作落实,强化督办检查,严格考核结帐,扎实推进城乡居民养老保险工作的有序开展,促进了全镇经济社会协调发展。现将具体工作开展情况报告如下:
一、城乡居民社会养老保险基本情况
2014年,全镇16至59岁参保登记23045人,参加城乡居民社会养老保险21898人,累计征收养老保险费258万元,参保率达95%;60岁以上登记、审批9583人,并全部发放了基础养老金,发放金额316万元,做到了应发尽发。
二、主要工作措施
1、强化组织领导,精心制定方案。
一是加强领导,组建专班。镇政府成立了由镇长张致学担任组长,镇党委副书记、政协联络组组长柳想娇,党委组织委员樊志勇,镇党委委员、副镇长刘涛勇,镇工会主席韦同军以及陈长银等五位班子成员任副组长的城乡居民社会养老保险工作领导小组,全面负责领导推进全镇城乡居民社会养老保险工作,并明确由镇工业专班具体牵头负责,抓好落实。同时,镇劳动保障服务中心还组建了业务办公室,负责业务学习培训,方案制定,工作督办和信息收集、整理和上报等相关工作。各村(居、场)和镇财政所、派出所、中心学校、农行等相关单位也成立了工作专班,形成了全镇上下齐抓共管,全力推进城乡居民社会养老保险工作的强大合力。- 1 -
二是制定方案,稳步推进。工作专班和镇劳动保障服务中心工作人员在认真学习市动员会精神和相关文件精神的基础上,多次组织召开村组干部、党员群众代表座谈会,充分听取了相关村、组干部和党员群众代表的意见和建议,综合制定了内容全面、可操作性强的《三伏潭镇城乡居民社会养老保险工作实施方案》,并以三政办法[2014]31号文件印发各村(居、场)及相关单位,并明确要求参保率必须达到85%以上,待遇发放率必须达到100%。
三是明确职责,强化考核。为了切实做好城乡居民养老保险工作,确保工作任务落实到位,镇委、镇政府又出台制定了《三伏潭镇城乡居民社会养老保险工作目标管理考核办法》,并以三政办法
[2014]32号文件印发各村(居、场)及相关单位,将城乡居民社会养老保险工作纳入各村(居、场)和镇直有关单位年度目标考核内容,进一步明确镇包村干部为该村新农保工作第一责任人,村委会主任为具体责任人,镇派出所负责提供农村户籍人口资料及身份证的办理工作;镇计生办、民政办、残联等单位负责做好计划生育优惠对象、重度残疾人等特殊困难群体参保衔接工作。
2、强化宣传动员,营造积极氛围。
一是广泛宣传政策。我镇采取各种有效形式,全面深入宣传城乡居民社会养老保险工作的重要意义、政策标准等,镇劳动服务中心政策宣传车深入村组广泛宣传;镇电视台开设专栏,每日滚动宣传新农保相关政策;各村(居、场)通过广播、标语、横幅、专栏定期公示新农保政策解答和进展,大力营造舆论氛围。全镇共挂宣传横幅45条,举办专栏45期,制作宣传标语1485条,印发政策解读15800份,为工作的整体推进打下了良好的舆论基础。
二是层层组织动员。城乡居民养老保险工作政策性强,涉及面广,关系到全镇近七万群众的切身利益。为了充分调动基层干部工
作的积极性和群众参保的主动性,让干部吃透政策,镇委、镇政府通过召开了城乡居民社会养老保险工作动员会议、专班业务培训会、党员群众座谈会,广泛深入的宣讲政策和参保流程,让城乡居民社会养老保险家喻户晓,深入人心,同时,镇委、镇政府还在全镇34个村(居、场)设立业务受理点,确保群众参保及时、方便、快捷。
三是加强业务培训。开展了全面的学习培训和辅导,由分管领导带领开展多层次的学习和培训,镇工作专班首先掌握好相关政策,再培训业务骨干和驻村机关干部,设立了专门的业务咨询电话,通过专班培训、机关干部、村干培训,再到各村、各组的培训,层层推动学习,全镇村、组基层干部全面掌握相关政策,让其成为新农保的宣讲人,带头人,在全镇上下努力营造积极、浓厚的氛围。
3、强化试点动员,实现整体推进。
一是试点先行。在镇召开动员会前,我们明确在沟二村开展试点,由专班人员、劳动保障服务中心职工和村干部一起到组召开试点动员会议,现场宣传政策,解答群众疑问,摸索好的工作途径和方法。并在全镇动员会上进行经验推介。收到了较好的效果。在此基础上,镇委镇政府明确各村以组为单位开好动员会,收集好相关资料,分类整理好业务。同时,我们鼓励农村村组干部家庭、经济条件较好的家庭积极参保,以身边的人带动身边的人,以身边的事引导身边人。抓住血缘关系这个家庭关键点、家庭“掌柜”这个出钱关键人、家庭“明白人”这个关键突破口,把政策讲明、道理讲透、好处讲清。根据不同年龄阶段人员不同缴费档次,我们帮群众算账对比,讲清实惠利益,鼓励群众积极参保。
二是整体推进。动员会上,镇领导小组通报了各村两项工作的进度,在此就群众关心的热点难点问题进行了业务辅导和经验推介
座谈,邀派出所、农行等相关单位就60周岁以上老年人身份证的办理及相关户口难点等问题进行了现场解答和工作安排。同时,在推进工作的过程中,镇委、镇政府先后召开了4次专题督办会议,通过采取专班人员下村巡回督办,驻村机关干部一天一督办,在镇机关大院悬排督办等形式通报进度,以强大的压力确保全镇34个村(居、场)的参保任务按时完成。
4、狠抓规范管理,工作运行有序。
一是规范业务经办管理。我们制定了参保流程图、待遇审批流程图、档案管理制度等,严把参保资格审核关。
二是规范基金管理。在收缴养老保险费过程中,以村组为单位统一收缴,筹集参保费统一汇入农行,再由经办人定时打入筹资专用账户,确保基金安全。
三是规范信息系统管理。对于参加农保人员的具体信息,由专职电脑操作人员进行录入,确保信息详细准确。
四是规范档案管理。我们严格按照档案管理的相关要求和规定,以村为单位进行存档,做到一村一盒,其中包括被征地农民档案,对全镇参保人员的资料进行整理,逐份档案与发放名单和缴费明细表对照,确保不漏一人。并对每份档案进行编号,方便查询。
三伏潭镇人民政府
二〇一四年二月二十一日
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